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“这是从0到1的突破，在全市各区级国资层面也属于首个。”

近日，黄浦区二、三届人大代表曹志龙，每每说起包括自己在内的8位代表提出的“关于适时制定《黄浦区国有企业合规管理指引》推动全面依法治企的建议”成功被区国资委《黄浦区区属企业合规管理暂行办法（征求意见稿）》部分采纳，心里总是由衷地高兴，“这为黄浦全面推进依法治企起到了重要的推动作用。”

强化合规管理，是建设一流国有企业实现高质量发展的根本保障。2022年11月，包括曹志龙代表在内的8位区人大代表通过不断的调研，提出了《关于加强黄浦区国有企业合规体系建设的建议》，分析了黄浦区下属国有企业合规体系建设进度及能力存在不平衡的现象，建议进一步加强区属国有企业合规管理工作。

区国资委高度重视该建议，并以“全面推进依法治企，护航企业高质量发展”为党委中心组课题开展调研。围绕党委中心组课题研究成果，区国资委加快建立健全依法治企制度体系建设，制定了《黄浦区区属企业合规管理暂行办法（征求意见稿）》，将代表们提出的中肯建议，予以采纳。

比如，代表们提出，要“规范管理运行体系，确保流程管控到位”。《黄浦区区属企业合规管理暂行办法（征求意见稿）》指导企业将合规要求嵌入经营管理各领域各环节，贯穿决策、执行、监督全过程，落实到各部门、各单位和全体员工。企业应当根据《暂行办法》制定完善合规管理制度，全面构建合规管理体系，确保企业依法合规经营。

除了制定《黄浦区区属企业合规管理暂行办法（征求意见稿）》，区国资委还加强了与区司法局等单位的工作协同，对企业进行合规指导，深化依法合规管理意识，推动企业全面构建合规管理体系。通过完善法治工作体系、聚焦专业法律服务、加强依法治企引导、优化法治培训机制等一系列实实在在的举措，进一步推动法治国企建设，发挥依法治企对区属企业深化改革、高质量发展的支撑保障作用，助推黄浦加快建立健全依法治企制度体系，护航企业发展更行稳致远。